Il lavoratore dipendente che dona ha diritto ad ottenere un permesso di lavoro per l’intera giornata in cui effettua la donazione, conservando la normale retribuzione per l’intera giornata lavorativa (art. 8, legge 219/2005).
Il giorno della donazione viene rilasciato un attestato di avvenuta donazione che poi dovrà essere consegnato al datore di lavoro.
Per i donatori che al colloquio con il medico saranno ritenuti non idonei alla donazione, il permesso retribuito coprirà solo il tempo necessario all’accertamento dell’idoneità e alle relative procedure. Il medico selezionatore rilascerà un attestato che andrà consegnato al datore di lavoro.